团队凝聚力是指团队对成员的吸引力，成员对团队的向心力,以及团队成员之间的相互吸引力。也有人把凝聚力定义为：团队使成员积极从事团队活动，拒绝离开的吸引力。团队凝聚力在...

(1)破冰与热身的熟知原则：就是要掌握参训学员的人数、年龄、性别、身份等信息。 (2)破冰与热身的三忘记原则：要求学员忘记年龄、身份和性别。 (3)破冰的破冰到融冰原则：让学员...

每次拓展培训课程的开始都是以破冰项目作为拓展培训课程开始的，作为破冰环节一般从集合队伍进行操作(以拓展训练为例)。 培训师将学员带到拓展训练基地的第一件事首先是集合队...

(1)尽量多的记住参训学员的姓名、爱好，在培训过程中加以应用，拉近距离，增进感情; (2)选择对方感兴趣的话题作为例证，激发参训学员的兴趣和认可; (3)善于称赞，满足对方的成就感...

拓展训练是体验式培训领域的一个重要分支，但不能代替体验式培训行业。由于拓展训练在中国开展较早，所以拓展训练必然成为体验式培训行业在中国的基础模式。随着拓展训练多元...

每一个拓展训练的课程旨在提升个人价值，提升个人对企业的归属感，责任心。培养一支无坚不摧的团队。更加好的服务于企业。拓展训练是一项旨在协助企业提升员工核心价值的训练...

拓展培训是为了锻炼团队意识，加强沟通能力，宏扬积极向上的精神所产生的一种新型的体验式培训方式。以熔炼团队为目标，以打造一支高效绩的团队为最终目的。 一个完美的团队都...

拓展培训 前市场部的客户联络、拓展培训过程中会务组工作人员的服务、以及包括回访在内的售后服务和客户维系。就目前有过拓展培训参训经历的企业来看，多数客户对拓展培训的服...

1、团队热身。在拓展培训开始时，团队热身拓展活动将有助于加深学员之间的相互了解，消除紧张，建立团队，以便轻松愉悦的投入到各项拓展培训拓展活动中去。 2、个人拓展项目。...

拓展培训 是一系列不间断的、潜移默化的、思想渗透的过程，企业实施的任何拓展培训都不能在一两次内就能使整个组织脱胎换骨，实现综合素质的高度 提升。但是它所倡导的开拓创...